四川新闻网眉山4月28日讯（杨桥）为落实全面从严治党要求，更好发挥党员先锋模范作用。近日，眉山仁寿县烟草专卖局党支部探索试点“党员积分管理”新模式，不断夯实党建工作基础。

围绕“一个”目标。围绕党支部党建目标任务，确定积分管理方法，制定实施方案和考核标准，明确责任分工，做到党支部书记亲自抓，分管领导主要抓，支委会成员具体抓，形成“齐抓共管、层层落实”的良好工作格局。

融合“党建+业务”。结合县局党支部特点和党员不同岗位特性，按照一岗双责、主题教育、中心任务、执行纪律等九大项考核指标，确定不同考核分值，促使党员“对号入座”，确保积分管理更具操作性、针对性、有效性。

深化成果运用。充分激发党员创先争优意识，党员考核积分结果将作为优秀党员、优秀员工等各类评比表彰的重要依据。对年度积分排名靠前的党员，作为先进典型表彰；对年度积分排名靠后的党员，取消评先评优资格，由党支部书记帮助其查找原因，改进工作短板。

严格工作流程。成立“党员积分管理”工作领导小组，明确“党员积分管理”考评组责任，严格按照“自评、复评、确认、公示”工作流程，确保考评结果公平、公正、透明化。